O QUE É?

Seguramente o problema mais complexo para um gestor, é administrar bem as pessoas que compõe o quadro de colaboradores de sua empresa.

As técnicas utilizadas nas ações de gestão de pessoas, vem em apoio a esses gestores, buscando dotar a organização de ferramentas favoráveis ao sucesso de seus colaboradores no desenvolvimento de suas atividades profissionais, incentivados por um clima organizacional favorável, bom nível motivacional e tratamento compatível com suas expectativas.

OBJETIVOS

A consultoria em gestão de pessoas tem como objetivo a avaliação do cenário atual da empresa e a implementação de ferramentas e soluções de melhorias considerando os vários subsistemas da área.

PRINCIPAIS SERVIÇOS

• Recrutamento & Seleção
• Desenvolvimento e Capacitação de Líderes
• Coaching de Carreira
• Formação e Avaliação de Equipes de Trabalho
• Estruturação ou reestruturação de Gestão de Pessoas
• Comunicação e Relacionamento entre departamentos
• Estruturação do Departamento de Treinamento

METODOLOGIA

Oferecemos diversos métodos e ferramentas para a avaliação e levantamento das necessidades, através de : avaliação de desempenho, pesquisa de clima organizacional , treinamentos, ferramentas de coach e assessment aplicados por nossa equipe de profissionais altamente atualizados e qualificados.

RESULTADOS ESPERADOS

• Melhoria da capacitação do quadro de profissionais
• Melhoria de desempenho e comunicação
• Maior comprometimento e foco para com os resultados
• Ambiente de trabalho positivo
• Maior qualidade de produtos e serviços
• Otimização da utilização do tempo nas atividades de trabalho.

TREINAMENTOS

» Formação e Capacitação de Novos Líderes
» Relacionamento Interpessoal Comunicação e Feedback
» Formação de Equipes com Foco e Motivação